Seorang wirausahawan teknologi asal India di Amerika Serikat telah memicu diskusi online yang meriah setelah secara terbuka mengungkapkan frustrasi karena membayar gaji yang tinggi untuk apa yang ia gambarkan sebagai pemimpin tim yang berkinerja buruk. Aditya Siripragada, salah satu pendiri dan chief executive officer Fountane Startup yang berbasis di New York, turun ke media sosial untuk mengumumkan bahwa ia mencari penggantian untuk peran tersebut-yang dilengkapi dengan paket kompensasi tahunan Rs 72 lakh.

“Membayar Rs 55 lakh untuk memimpin tim pada proyek kritis – kinerja di bawah standar dan saya perlu mengganti dengan cepat,” tulisnya di X (sebelumnya Twitter), kemudian mengklarifikasi bahwa kompensasi total lebih dekat dengan Rs 72 lakh per tahun.

Pos Siripragada dengan cepat mendapatkan daya tarik, mengumpulkan lebih dari 92 700 tampilan dan menarik minat dari pencari kerja. Dia mendorong para profesional yang berpengalaman untuk menjangkau, tetapi memperingatkan terhadap aplikasi dari mereka yang kurang pengalaman kepemimpinan yang relevan. “Tolong jangan menjangkau jika Anda belum pernah melakukan peran semacam ini sebelumnya – bukan waktu untuk bereksperimen,” katanya.

Terlibat dengan pelamar dalam komentar, Siripragada juga mengungkapkan bahwa dia terbuka untuk menawarkan gaji yang lebih tinggi – asalkan kandidat dapat menunjukkan kemampuan luar biasa. “Jika Anda sangat luar biasa, saya turun untuk membayar lebih dari itu,” tulisnya.

Berasal dari India, Siripragada pindah ke AS satu dekade yang lalu untuk membangun perusahaannya, yang membantu startup dan skala usaha kecil menggunakan AI dan solusi electronic. Dalam sebuah pos LinkedIn yang merefleksikan perjalanannya, ia berbagi bahwa ia tiba di AS dengan hanya dua tas, $ 700, dan “hati yang penuh dengan ambisi.”

Pada Agustus 2024, Fountane berada di peringkat bisnis dengan pertumbuhan tercepat ke- 884 di AS, dan berada di antara 10 besar di Minnesota, menduduki puncak daftar untuk layanan perangkat lunak dan teknologi di wilayah tersebut.

Pos honest Siripragada telah menyalakan kembali percakapan di sekitar budaya startup, akuntabilitas kepemimpinan, dan ekspektasi kompensasi dalam industri teknologi, baik di AS maupun India.

Mr Siripragada mengklarifikasi bahwa jumlah itu hanya gaji dasar, sedangkan gaji keseluruhan adalah sekitar Rs 72 LPa.

“Jika Anda telah memimpin tim sebelumnya dan tahu Anda bisa melakukan yang lebih baik, saya terbuka untuk percakapan yang serius. Tolong jangan menjangkau jika Anda belum pernah melakukan peran semacam ini sebelumnya – bukan waktu untuk bereksperimen,” tambahnya.

Posting Siripragada menarik banyak reaksi dari pelamar yang tertarik dan menerima lebih dari 90 000 tampilan. Siripragada sendiri terlibat dalam percakapan dengan beberapa kandidat. Menanggapi satu komentar seperti itu, dia menambahkan bahwa dia bersedia mempekerjakan siapa pun selama mereka “sangat luar biasa”. “Juga, saya turun untuk membayar lebih dari itu,” katanya.

Pengusaha teknologi telah pindah ke AS sekitar satu dekade yang lalu untuk meluncurkan perusahaannya, Fountane, yang menggunakan alat electronic dan AI untuk membantu startup dan UKM menjadi lebih baik dan lebih diskalakan.

Mengingat hari dia mencapai AS, Siripragada menulis di sebuah pos LinkedIn bahwa dia mendarat di negara itu dengan dua tas, $ 700 dalam bentuk tunai, dan “hati yang penuh dengan ambisi”.

Dia menambahkan bahwa pada Agustus 2024, Fountane adalah bisnis dengan pertumbuhan tercepat ke – 884 di AS, 10 besar di negara bagian Minnesota, dan menduduki puncak daftar layanan perangkat lunak dan teknologi di wilayah tersebut.

Konten ini berdasarkan artikel informatif oleh, yang awalnya diterbitkan di NDTV Untuk pengalaman lengkap, kunjungi artikel Sumber di sini.

ARTIKEL TERKAITDARI PENULIS